息县让工作一线成为年轻干部的练兵场

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映象网讯（记者吴彦飞见习记者郝昱玮通讯员余江佘晓燕)“参与巡察工作的同时，也能帮助我们对照‘镜子’不断提升自己的政治素养、工作能力和责任担当。”息县教体局抽调干部洪坤琼说。

息县把巡察工作作为培养、锻炼干部的重要平台，坚持将选派干部参加巡察与年轻干部培养相结合，根据省纪委机关、省委组织部、省委巡视工作领导小组办公室和信阳市委相关文件精神，县委巡察办会同县纪委机关、县委组织部制定了《关于选派优秀干部到县委巡察机构实践锻炼的意见》。每轮巡察都会抽调年轻干部、后备干部、新提拔干部参与巡察一线锻炼，锤炼党性、提升能力。

“接到巡察任务后，我们第五巡察组即刻成立临时党支部，开展《党章》、《巡视工作条例》等党内法规和规章制度的学习培训。严格落实组务会学习讨论、保密工作提醒、廉洁自律承诺、工作日志等日常管理制度。通过学习和工作实践，作为巡察‘新手’的我，认识到巡察是政治巡察，不是常规的督导检查。”从该县市场发展服务中心抽调过来的第五巡察组巡察干部徐婷婷，之前没有接触过巡察，她对巡察工作感受良多。

为帮助年轻干部尽快熟悉巡察业务,息县巡察办通过“以巡代训”，安排经验丰富的同志“传帮带”。各巡察组充分发挥年轻干部干劲足、精力好、专业知识丰富等特点，细化组内分工，把年轻干部安排到巡察一线岗位，通过接待来访群众，走村入户开展调研走访，提升他们认识和解决复杂问题的能力；通过谈话了解、查阅资料，提升他们分析问题和发现问题的能力；通过问题调查核实及撰写巡察报告、专题报告等，提升政治监督和文字表达能力。

“参加近一个月的巡察，让我学到了许多党建、财务、纪检、巡察等方面的知识，不仅拓展了视野，也提升了工作能力。通过参与巡察，肩上更多了一份沉甸甸的责任和担当，做事更加细致全面，严谨审慎，这些都将成为我今后的宝贵财富。”该县审计局抽调干部刘福强自信地说，“下轮我还要参加，可以学到更多的东西。”

“巡察是个‘大熔炉’，淬火成钢，巡察是个‘练兵场’，提质强能。让年轻干部、后备干部在巡察实践中接受教育、锤炼党性，通过巡察打造一支讲政治、守纪律、敢担当、知敬畏的骨干力量，为有效推动全面从严治党纵深发展、向一线延伸，筑牢队伍保障和人才支撑。”该县巡察办主任张琼说道。

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